11月29日，河南省南阳市中级人民法院审判管理处处长张景一行四人到新野法院考评新野法院审判管理工作。

    今年来，新野法院以强化审判管理为抓手，采取多项措施促进审判质量效不断提升。加强审判管理。健全充实了审判管理机构，并以审判管理为抓手，以有效提升案件审理的质量和效率为目标，开展“质效提升年"活动，审管办每月做好“一个分析和两个通报”，即审判质效评估分析(审判态势运行分析)、审判管理通报和案件评查通报，由审管办在每月的院务会上进行讲评和通报。一是以科学的质效指标体系为导向，深化宏观管理。根据考核变化及要求，及时修改绩效考核办法，合理设定考核项目，量化各项考核指标，实行考核指标完成情况与奖励办公经费挂钩，用经济杠杆调动大家工作积极性；每月根据案件指标完成情况，定期发布审判管理通报和质效评估分析，公布各业务部门、办案法官的各项指标排名，进行横向、纵向对比，明确各自情况并指出下步努力方向，切实发挥指标体系的“指挥棒”、“风向标’’的引导作用，以绩效管理引领工作努力方向。二是以落实流程管理为抓手，强化日常管理。加强对办案节点跟踪监督，提高审判管理信息化水平，所有案件信息均同步录入管理系统，完成了三级法院联网工作任务，实现了实时查询、实时跟踪的案件信息化流程管理；落实“后手监督前手’’制度，明确案件办理各环节人员职责和庭长、院长监督管理职权，以此强化每个环节的把关责任，把好案件质量关；提倡法定审限内提速，落实临近审限催办制度，杜绝超审限情况发生。三是以深入开展案件质量评查为抓手，结合“两评查”活动，深化微观管理。抽调精干人员成立评查办，每月对所办结案件进行评查。重点评查上级发还改判、当事人反映强烈的案件，专项评查根据审判态势分析结果随时启动。评查后，写出案件评查报告，通报评查结果，对瑕疵案件、问题案件逐件进行点评通报，切实触动每个办案人员引以为戒，自觉增强案件质量意识。通过强化案件质量评查工作，切实增强案件质量意识，促进了精细化管理，规范了办案程序，提高了办案质量。

    考评组一行对新野法院的审判管理工作给予了高度的评价，希望新野法院不断完善审判管理程序，使审判管理工作再上一个新的台阶。